Curriculum vitae (CV; juga ditulis curriculum vitæ) atau
daftar riwayat hidup adalah dokumen yang memberikan gambaran mengenai
pengalaman sesorang dan kualifikasi lainnya. Di beberapa negara, suatu CV
biasanya merupakan hal utama yang dijumpai seorang majikan potensial tentang
pencari kerja dan sering digunakan untuk menyaring aplikan (orang-orang yang
melamar kerja secara daring) ketika mencari pekerjaan, biasanya dilanjutkan
dengan wawancara.
- Hal" yg berhubungan dengan CV
Manfaat Curiculum Vitae
Manfaat curiculum vitae adalah menjelaskan keterangan diri,
informasi diri, data diri dan sebagainya. Dengan CV, setiap orang yang membaca
dan memeriksa CV seseorang akan dapat mengetahui dan menelaah setiap orang dari
informasi diri yang telah diberikan, serta dapat memberikan gambaran seseorang
melalui kegiatan – kegiatan atau dari spesifikasinya dalam pendidikan dan
berorganisasi. Dengan kata lain manfaat CV menjelaskan kriteria diri dalam
bentuk teks.
Susunan Curiculum Vitae
1. Data Pribadi
Bagian ini berisi nama, alamat, agama, email, nomor telepon
dan identitas pribadi lainnya.
2. Pendidikan
Bagian ini menjelaskan latar belakang pendidikan dan
berhubungan dengan pekerjaan yang dituju. Pada umumnya, banyak yang membuat CV menjelaskan dari TK (Pendidikan
paling dasar), SD, SMP sampai perguruan tinggi (Pendidikan terakhir).
3. Pengalaman Kerja
Bagian ini adalah bagian yang paling dilihat oleh perekrut
kerja. Pengalaman kerja memberikan gambaran apakah seorang kandidat sudah
memiliki jam terbang yang cukup atau masih terbatas. Rekruter juga bisa
menentukan apakah kandidat dapat segera menyesuaikan diri di organisasi yang
baru atau apakah dia butuh penyesuaian yang panjang.
4. Skill Yang Dimiliki
Seharusnya pada bagian ini perlu dijelaskan dalam CV skill
apa saja yang telah dimiliki sebagai proses belajar maupun pengalaman dari
pekerjaan sebelumnya. Dan dibuat dalam bentuk yang meyakinkan dan informatif.
5. Training Yang Pernah Diikuti
Untuk lebih meyakinkan lagi, perlu memasukkan daftar training
yang pernah diikuti sebelumnya untuk memberi gambaran sejauh mana pemilik CV
telah berkembang dan wawasan apa saja yang sudah dimiliki.
6. Prestasi
Ini adalah bagian yang penting disamping pengalaman kerja
yang menjelaskan keunikan,
kelebihan dan presetasi sebagai individu sekaligus pencapaian
di bidang tertentu.
7. Kegiatan Ekstrakurikuler/Kemasyarakatan
Selain hal-hal yang berhubungan langsung dengan pekerjaan.
Pada CV juga perlu memberikan sedikit gambaran kegiatan yang dilakukan di
masyarakat. Ini akan menunjukkan bahwa pemilik CV bisa membagi waktu dan
memiliki hubungan sosial yang lebih
luas, tidak hanya sebatas di lingkungan pekerjaan
Isi Vitae
1. Menggunakan kertas putih polos untuk CV Profesional
Kertas putih polos terkesan formal, bersih, nyaman dibaca,
sederhana dan menyiratkan niat suci untuk untuk bekerja. Sedangkan kertas yang
terdapat gambar latar terkesan kurang formal dan dapat mengurangi kenyamanan
membaca. Ukuran kertas yang umum untuk CV (Curriculum Vitae) ialah kertas A4 80
gram atau ukuran lain sejenis.
2. Tampilan yang rapi dan indah (estetik) CV Profesional
Secara naluriah manusia menyukai hal-hal yang bersifat rapi
dan indah. Kerapian dapat mempermudah perekrut memahami CV (Curriculum Vitae).
Rapikan format susunan baris, kolom dan tabel sehingga terkesan rapi dan
menarik.
Kerapian dapat menggambarkan seseorang yang tertib, teratur,
sistematis juga kemampuan bekerja-sama dengan orang lain. Keindahan dapat
menggambarkan kreativitas, ide, humanisme juga kepekaan sosial.
Cermati juga kepada siapa Anda mengajukan CV (Curriculum
Vitae). Jika Anda hendak mengajukannya kepada instansi/lembaga yang bersifat
konvensional seperti instansi/lembaga pemerintahan, pendidikan atau BUMN, maka
unsur kerapian bisa lebih Anda tonjolkan. Jika Anda hendak mengajukannya kepada
instansi/lembaga yang bersifat bebas dan menjunjung tinggi kreativitas seperti
bidang periklanan, EO (Event Organizer) ataupun penerbitan, maka Anda dapat
menonjolkan unsur keindahan pada CV (Curriculum Vitae).
3. Jenis huruf (font) CV Profesional
Anda dapat menggunakan satu atau dua jenis huruf (font) untuk
digunakan dalam penulisan CV (Curriculum Vitae). Secara umum dalam CV
(Curriculum Vitae) hanya menggunakan satu jenis huruf. Anda dapat mencoba jenis
huruf yang umun terdapat pada komputer-komputer seperti Arial atau Times New
Roman. Anda juga dapat mem-variasikan ukuran huruf, misal dengan memperbesar
ukuran huruf pada Judul. Ukuran huruf pada isi CV (Curriculum Vitae) umumnya
11pt atau 12pt.
4. Tata bahasa, tanda baca dan ejaan CV Profesional
Gunakan tata bahasa formal dan gunakan kalimat efektif dalam
penulisan CV (Curriculum Vitae) untuk memudahkan perekrut memahami isi CV
(Curriculum Vitae) Anda. Perhatikan juga ejaan pada CV (Curriculum Vitae)
apakah sesuai dengan EYD begitu pula jika Anda menulis CV (Curriculum Vitae)
dalam format Bahasa Inggris.
Gunakanlah tanda baca yang jelas untuk lebih memudahkan
perekrut memahami kalimat yang terdapat pada kalimat dalam CV (Curriculum
Vitae) seperti tanda koma, titik, titik dua, dsb. Untuk istilah asing, Anda
dapat menggunakan jenis huruf miring (Italic) pada kalimat Anda.
Anda dapat pula menggabungkan dua bahasa (Bahasa Indonesia
dan Bahasa Inggris) dalam penulisan CV (Curriculum Vitae) Anda dengan bahasa
utama adalah Bahasa Indonesia. Anda dapat menambahkan bahasa asing tambahan
tersebut bersebelahan ataupun tepat di bawah kalimat bahasa utama dengan
membedakan formatnya, misal dengan memperkecil ukuran huruf, mencetak miring,
memberi warna berbeda dan atau menambahkan tanda kurung.
5. Eksplisit
Gunakanlah penulisan kalimat dengan jelas dan detail sehingga
perekrut dapat menginterprestasikan kalimat dalam CV (Curriculum Vitae) Anda
tanpa ambigu. Misalnya dalam CV (Curriculum Vitae) pada bagian pendidikan, Anda
menuliskan Sarjana Hukum Universitas Islam Indonesia dengan tidak menambahkan
kota lokasinya. Perekrut mungkin sedikit kesulitan dalam mengasumsikan lokasi
pendidikan Anda. Maka Anda dapat menambahkan kota lokasi pendidikan Anda
menjadi Sarjana Hukum Universitas Islam Indonesia - Yogyakarta.
6. Isi CV (Curriculum Vitae) Profesional
Isilah CV (Curriculum Vitae) Anda secara padat dan berisi.
Kemungkinan besar perekrut tidak punya banyak waktu untuk menyaring semua CV
(Curriculum Vitae) yang terkirim dengan membaca secara detail/lengkap
keseluruhan isi CV. Perekrut mayoritas hanya membaca poin-poin penting dalam CV
(Curriculum Vitae) Anda tanpa banyak memperhatikan secara detail mengenai diri
Anda secara keseluruhan, misalnya mengenai makanan kesukaan Anda, nama
anak/istri anak Anda dan sejenisnya. Isi CV (Curriculum Vitae) yang dapat Anda
tulis antara lain :
Identitas diri (Nama lengkap dengan gelar, Tempat tanggal
lahir, Alamat lengkap, Nomor telepon, Alamat email/situs jika ada, Hobi,
Tinggi/Berat badan jika diperlukan).
Riwayat pendidikan (Nama Sekolah, Tahun lulus, Jurusan,
Nilai, Kota Lokasi, Pendidikan Formal dan Non-Formal).
Pengalaman kerja (Nama Perusahaan, Alamat Perusahaan, Bidang
Usaha, Posisi Pekerjaan, Tugas Pekerjaan, Prestasi Pekerjaan dan Lama Anda
Bekerja).
Pengalaman organisasi.
Prestasi/penghargaan.
Karya.
Referensi kerja (bila ada).
Konsistensi karir (bila posisi awal Anda bekerja adalah di
bidang keuangan sehingga Anda berpindah perusahaan tetap memilih profesi di
bidang keuangan).
Isi CV (Curriculum Vitae) Anda sesuai dengan kualifikasi yang
dibutuhkan dalam rekrutmen. Karena isi CV (Curriculum Vitae) yang tidak sesuai
dengan spesifikasi kualifikasi rekrutmen akan ditinggalkan.
Tulislah CV (Curriculum Vitae) dengan jujur. Isi CV
(Curriculum Vitae) yang jujur akan lebih mudah mendapat respek terutama saat
proses wawancara. Dalam proses tersebut biasanya dapat diketahui kejujuran
dalam isi CV (Curriculum Vitae).
Dalam penulisan isi CV (Curriculum Vitae) juga terdapat
hal-hal yang sebaiknya dihindari dalam penulisan isi CV (Curriculum Vitae). Di
antaranya adalah : Agama (bisa diperdebatkan), Keanggotaan ormas atau partai
politik tertentu, Jenis Kelamin (sebagian diperdebatkan), Permintaan gaji
(bergantung pada persyaratan kualifikasi) dan Permintaan fasilitas.
7. Jumlah halaman CV Profesional
Isi CV (Curriculum Vitae) mayoritas tidak lebih dari dua
halaman. Pada umumnya hanya satu halaman saja. Namun jika isi dari CV
(Curriculum Vitae) Anda banyak dan penting untuk ditampilkan (misal riwayat
pekerjaan, pendidikan/kursus, pelatihan dan penghargaan/karya), maka Anda dapat
menambah menjadi tiga halaman atau lebih.
JIka anda ingin melamar kerja biasanya anda membutuhkan
contoh curriculum vitae bahasa indonesia yang baik dan benar. Di bawah ini
adalah salah satu contoh dari contoh curriculum vitae yang bisa anda jadikan
acuan dalam melamar pekerjaan.
- Contoh CV
Curriculum Vitae
Data Pribadi
Nama
: Karina Zulkarnai
Tempat, Tanggal
lahir
: Jakarta, 03 November 1986;
Agama
: Islam;
Alamat rumah
: Jl. Wahyu II, No. 10 J, Gandaria Selatan, Jakarta selatan
Nomer telepon
: 0899123123 (mobile
phone);
Email
: karinazulkarnain@gmail.com
Riwayat Pendidikan
Ø Pendidikan Formal:
· 2004 sampai dengan 2008 : Jurusan Ilmu
Teknologi Pangan dan Gizi, Institut Pertanian Bogor, lulus dengan IPK 3,52;
· 2001 sampai dengan 2004 : SMA
Negeri 25 Jakarta;
· 1998 sampai dengan 2001 : SLTP
Negeri 68 Jakarta;
· 1992 sampai dengan 1998 : SD
Negeri Nambangan Asih Mulya, Jakarta;
Ø Pendidikan Non Formal:
· 2011 : Dekorasi Taman pada Park Decoration Club
· 2005 : Pelatihan ilmu komputer dan web developer
Riwayat Organisasi
· 2005 sampai dengan 2006
: Ketua Himpunan Profesi di Jurusan Teknologi Pangan dan Gizi
· 2002 sampai dengan
2003
: Ketua OSIS di SMA Negri 25 Jakarta
Pengalaman
· Periode 01 Agustus s/d 31 Agustus 2008
: Kuliah Kerja Lapang (KKL) di Balai Pengawas Obat dan Makanan
Keahlian Komputer
· Microsoft Office (MS. Word, MS. Excel, MS. PowerPoint) dan Internet.
Demikian Curriculum Vitae ini saya buat dengan
sebenar-benarnya, semoga dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
Hormat saya,
Karina Zulkarnain S.Tpg
Contoh curriculum vitae bahasa Indonesia
2
DAFTAR RIWAYAT HIDUP
Data Pribadi :
Nama : Natalia Amanda
Tempat, Tanggal Lahir : Jakarta ,01 Nopember 1982
Jenis Kelamin : Perempuan
Agama : Islam
Kewarganegaraan : Indonesia
Alamat : Jl. Kramat Batu No. 10
Gandaria Selatan, Jakarta Selatan 12420
Telephon : 021 6523987 (rumah)
0812 222 5555 (HP)
Latarbelakang Pendidikan
Formal
1996 – 1999 : SMP 30, Jakarta
1999 – 2002 : SMK 28 Jakarta Jurusan Administrasi Perkantoran
2002 – 2005 : LP3I, Jakarta
Non Formal
1999 – 1999 : Kursus Komputer di Bina Informatika Nusantara, Jakarta
1999 – 2000 : Kursus Bahasa Inggris di LIA, Jakarta
2002 – 2003 : Kursus Akuntansi di Lembaga PAPP
Kemampuan
Kemampuan Akuntansi (Accounting) dan Administrasi. Journal printing & Calculation, Ledger, Salary Calculation, Project Data Updating, Teller, Petty Cash Payroll & Calculation, Inventory Controls)
Kemampuan Komputer (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint, MS Access, MS Outlook
dan Internet)
Memahami Sistem Perpajakan
Pengalaman Kerja
Praktek Kerja Lapangan:
Praktek Kerja di : PT. Astra Internasional, Jakarta
Periode : April 2000 – June 2001
Tujuan : Persyaratan kelulusan SMK 28 Jakarta
Posisi : Adminsitrasi
Rincian Pekerjaan:
- Mengupdate data konsumen
- Mengatur jadwal pertemuan dengan konsumen
- Menyiapkan surat-surat pernawaran untuk konsumen
- Menyiapkan tagihan
Bekerja di PT. Andess Coklat Mandiri Sejahtera, Jakarta
Periode : Januari 2002 - Mei 2007
Status : Karyawan Tetap
Posisi : Staf Finance
Rincian pekerjaan :
- Melakukan surat menyurat bisnis
- Menerbitkan dan menerima faktur dari pemasok
- Mengelola kas kecil
- Mengontrol persediaan peralatan kantor
- Penggajian (payroll)
Demikian riwayat hidup ini saya buat dengan sebenarnya.
Jakarta, 10 Agustus 2013
Natalia Amanda
- Mengelola kas kecil
- Mengontrol persediaan peralatan kantor
- Penggajian (payroll)
Demikian riwayat hidup ini saya buat dengan sebenarnya.
Jakarta, 10 Agustus 2013
Natalia Amanda
Tidak ada komentar:
Posting Komentar